Conteúdo Exclusivo
Os participantes do Programa Liderança Positiva terão acesso ao conteúdo exclusivo, fundamentado nas obras Liderança Positiva: Um resgate dos pontos fortes e Competência Emocional : Quanto antes, melhor! de autoria do Professor Minoru Ueda.
Objetivos
O curso Liderança Positiva desenvolve o foco nos pontos fortes e no significado positivo. Após formação o líder adquire competências para cultivar o clima positivo , gerando um maior comprometimento da sua equipe ao desenvolver um relacionamento eficaz com os seus liderados.
O que é Liderança Positiva
Os novos tempos pedem uma nova liderança que influencie seus liderados com o objetivo de desenvolvê-los e motivá-los para a implementação das mudanças, que nem sempre são fáceis.
Nesse sentido insere-se a liderança positiva, baseada no movimento da psicologia positiva, que tem como precursor o psicólogo americano Martim Seligman, cujo desafio é liderar trabalhadores do conhecimento, obter resultados maiores e que ao mesmo tempo seja bom para todas as partes.
Benefícios
O programa Liderança Positiva foca na motivação e no desempenho positivo, incentivando o líder a apoiar a equipe na busca de alto nível de realizações, nas forças pessoais.
. Aumento da sua performance profissional e de seus liderados, estimulando e valorizando suas habilidades e pontos fortes e não os pontos fracos e limitantes.
. Liderança Positiva significa identificar e cultivar os pontos fortes e valores fortalecedores das pessoas da sua equipe e ajudá-lo a utilizar em sua vida pessoal e profissional.
Benefícios
O programa Liderança Positiva foca na motivação e no desempenho positivo, incentivando o líder a apoiar a equipe na busca de alto nível de realizações, nas forças pessoais.
. Aumento da sua performance profissional e de seus liderados, estimulando e valorizando suas habilidades e pontos fortes e não os pontos fracos e limitantes.
. Liderança Positiva significa identificar e cultivar os pontos fortes e valores fortalecedores das pessoas da sua equipe e ajudá-lo a utilizar em sua vida pessoal e profissional.
Por que praticar a Liderança Positiva ?
A necessidade de uma liderança positiva é fundamental nas organizações que valorizam as competências essenciais da mudança como criatividade, espírito de iniciativa e resiliência.
Os líderes positivos investem na criação de significados fortalecedores porque é recurso lucrativo que agrega valor.
A Liderança Positiva é a chave para construir equipes de alta performance e obter grandes resultados, desenvolvendo um importante diferencial que é o foco nas potencialidades do indivíduo e não na superação de fraquezas.
Carga horária
O curso possui carga horária de 16 horas presenciais, distribuídas em 2 dias de treinamento. Estes dias são consecutivos. horário é das 9h às 18h.
Pré requisito : Não há
Indicado para
Analistas, coordenadores, supervisores, gerentes, diretores e profissionais que desejam se destacar e se diferenciar em suas organizações ou no mercado de trabalho pela liderança por meio da excelência.
Por que praticar a Liderança Positiva ?
A necessidade de uma liderança positiva é fundamental nas organizações que valorizam as competências essenciais da mudança como criatividade, espírito de iniciativa e resiliência.
Os líderes positivos investem na criação de significados fortalecedores porque é recurso lucrativo que agrega valor.
A Liderança Positiva é a chave para construir equipes de alta performance e obter grandes resultados, desenvolvendo um importante diferencial que é o foco nas potencialidades do indivíduo e não na superação de fraquezas.
Carga horária
O curso possui carga horária de 16 horas presenciais, distribuídas em 2 dias de treinamento. Estes dias são consecutivos. horário é das 9h às 18h.
Pré requisito : Não há
Indicado para
Analistas, coordenadores, supervisores, gerentes, diretores e profissionais que desejam se destacar e se diferenciar em suas organizações ou no mercado de trabalho pela liderança por meio da excelência.